成功在握的peter

　　工作上有不同的性質，各有其重要之處，有些人總認為自己較重要，而視他人的職務特性，這犯了見樹不見林的問題，只能把工作分為核心業務及非核心業而已，像是直接面對業者的工作，還是查緝徵稅都是算是核心業務，可是在後線處理不急切的事，像是人事法務還是總務，因為屬於服務自己內部人，屬於後續的工作性質，但你能說這工作不重要嗎?這不瞭解工作上是環環相扣的，一個機關都不可能獨立存在，你不用公務車嗎?你不用文具嗎?你不必領薪水嗎?電腦還是會故障的。

　　如同國稅局一樣，雖然現在已是有大量電腦申報的時代，但依然有紙本申報的情形，畢竟要把所有紙本文件一下子都消除，這可要讓整個社會花很長的時間來適應的，因為舊時代思維的老人還是佔據了上層大部分的職務，任何公司或機關，不都只是要解決問題而已嗎?所有的資料提供是要讓人做出正確判斷而已，除非很有特色的文件資料，以現在互聯網路的特色，其實都可以在網路上做好的，只有難的人，沒有難的事，難做的都是人啊！為何當年不行做而現在可以做呢？就是一瞬間的決定而已，那可得要打開心，放下疑惑才行，人心最難，相信不易，大家都在彼此懷疑，所以設計一些制度來讓有需求者麻煩，這才好讓管理者用其他單位的稽核，用表單來規範。

　　過去的人們沒有電腦，他們怎麼處理事務的呢？不能小看他們，舊時代的人也是人，他們跟你一樣也有思考力的，說真的，以現在的高科技作戰方式，跟歷史上的部隊打仗，我認為還不見得會贏啊！因為不只是物質，還要有頭腦的，用電腦來控管方便，不代表用表簿來控管就做得差，想想當年的情形，工作依然做，人們依然過生活。

　　檔案的編號得設計出一套，不然會讓未完成的案子重新啟動找不到舊文件，讓一些可以參考的案件丟失，如同圖書館管理需要把這麼多的書籍分門別類，四庫全書的分類，文心雕龍把文字分類，典論論文把文章分類，連朝延的奏章都有其分類，這也是大學科系裡有圖書館系的來由，其實我們居家也是，你如何整理分類，家裡物品如何擺飾，都是一套學問，用點腦袋，都可以把事情做好的。